7.3.2023 08:00:01 EET | Netum Group Oyj |
Company Announcement
Netum Group Plc Company announcement 7 March 2023 at 08:00 a.m. EET
Netum Group Plc: Netum Group Plc’s financial statements release 1 January–31 December 2022
This release is a summary of Netum’s financial statements release for January–December 2022. The complete report is attached to this release as a pdf file and available on the company’s website at https://www.netum.fi/en/investors/reports-and-presentations/
Revenue grew by 30% in a challenging operating environment
Revenue for January–December 2022 grew 30.1% from the comparison period. Organic growth was 21.8%. Inorganic growth based on the acquisition of Cerion Solutions Oy on 1 October 2021 was 8.3%. EBITA amounted to EUR 2.5 (3.1) million or 8.5 (14.0) % of revenue.
Unless otherwise stated, the figures in brackets refer to the comparison period and are in the same unit as the figures for the reporting period. The figures for the financial year 2022 in this financial statements release are not audited.
July–December 2022 in brief
On 29 December 2022, Netum Group Plc announced having signed an agreement to acquire 100% of Studyo Oy
Revenue increased 14.7% from the comparison period to EUR 13.7 (12.0) million
EBITDA amounted to EUR 0.9 (1.5) million or 6.9 (12.8) % of revenue
EBITA was EUR 0.8 (1.4) million or 5.5 (11.6) % of revenue
Comparable EBITA was EUR 0.8 (1.5) million, or 5.8 (12.4) % of revenue
Operating profit was EUR -0.1 (0.7) million, or -0.8 (5.8) % of revenue
Result for the reporting period was EUR -0.3 (0.4) million, or -2.2 (3.7) % of revenue,
and comparable result excluding goodwill amortisation was EUR 0.6 (1.2) million,
or 4.3 (10.2) % of revenue
Comparable earnings per share excluding goodwill amortisation were EUR 0.05 (0.11)
January–December 2022 in brief
Revenue increased 30.1% from the comparison period to EUR 29.1 (22.4) million
EBITDA amounted to EUR 2.8 (3.4) million, or 9.7 (15.2) % of revenue
EBITA was EUR 2.5 (3.1) million or 8.5 (14.0) % of revenue
Comparable EBITA was EUR 2.6 (3.1) million or 8.8 (14.0) % of revenue
Operating profit was EUR 0.8 (1.9) million, or 2.6 (8.5) % of revenue
Result for the reporting period was EUR 0.2 (0.5) million, or 0.6 (2.4) % of revenue, and
comparable result excluding goodwill amortisation was EUR 2.0 (2.5) million, or 6.8 (10.9) % of revenue
Comparable earnings per share excluding goodwill amortisation were EUR 0.17 (0.24)
Number of employees at the end of the period was 276 (217), year-on-year growth was 27.2%
Netum Group Plc’s Board of Directors proposes to the Annual General Meeting that for the accounting period of 1 January–31 December 2022, a dividend of EUR 0.11 per share be shared
Group key figures
EUR thousand unless otherwise stated
7–12/2022
7–12/2021
Change
1–12/2022
1–12/2021
Change
Revenue
13,719
11,965
14.7%
29,146
22,401
30.1%
Revenue growth, per cent
14.7%
33.4%
30.1%
27.7%
Organic growth, per cent
3.8%
18.6%
21.8%
20.1%
EBITDA
943
1,535
-38.6%
2,817
3,395
-17.0%
EBITDA, % of revenue
6.9%
12.8%
9.7%
15.2%
Operating profit excluding goodwill amortisation (EBITA)
754
1,389
-45.7%
2,485
3,140
-20.9%
EBITA, % of revenue
5.5%
11.6%
8.5%
14.0%
Comparable EBITA1)
798
1,482
-48.6%
2,561
3,129
-18.2%
Comparable EBITA, % of revenue
5.8%
12.4%
8.8%
14.0%
Operating profit (-loss)
-108
692
-115.6%
761
1,909
-60.1%
Operating profit (-loss), % of revenue
-0.8%
5.8%
2.6%
8.5%
Result for the reporting period
-308
444
-169.4%
185
529
-65.1%
Profit for the period excluding goodwill amortisation
554
1,141
-51.4%
1,909
1,760
8.5%
Comparable profit excluding goodwill amortisation1)
589
1,216
-51.6%
1,969
2,451
-19.7%
Earnings per share, EUR
-0.03
0.04
-161.3%
0.02
0.05
-69.2%
Earnings per share excluding goodwill amortisation, EUR
0.05
0.11
-57.1%
0.16
0.17
-4.2%
Comparable earnings per share excluding goodwill amortisation, EUR
0.05
0.12
-57.2%
0.17
0.24
-29.1%
Number of employees at the end of the period
276
217
27.2%
Equity ratio, %
59.6%
60.6%
-1.7%
Return on equity, %
1.5%
6.1%
-74.9%
1) Items affecting comparability are presented in the table Comparable profit excluding goodwill amortisation.
Outlook for 2023
Netum expects its revenue to grow at least 20% from the previous year and EBITA to be at least 10% of revenue in the financial year 2023.
Overall, the outlook for the IT services market for 2023 is positive, and especially the development of digital services and the demand for data and analytics services as well as for cyber security services are expected to remain good.
Matti Mujunen, CEO:
”Although the year 2022 was surprisingly challenging, we reached our revenue growth target in line with our guidance. Our growth was supported by continued good demand in the IT services market. Public administration customers were particularly active, and geopolitical or economic development did not have a significant impact on public sector IT projects. The growth is an indication that our customers trust us, and it is also reflected in the results of customer satisfaction measurements. Our revenue grew 30 per cent year on year and amounted to EUR 29.1 million.
Revenue increased primarily due to the long framework agreements with our current customers, but during the year we also signed significant new agreements with, for example, Kuntien Tiera Oy, Istekki Oy, 2M IT Oy and LapIT Oy, which operate in the health and social services sector. We also signed agreements on continuous service with the KEHA Centre and on the development services of the “Peppi” student administration system with Haaga-Helia University of Applied Sciences. In addition, we received several smaller new contracts from municipalities, the education sector and companies. New important customers for us were Kela, the City of Lahti, the University of Oulu and Jukkatalo Oy. For corporate customers, we are particularly pleased with the agreement on integration services for Colliers in their entire EMEA region.
In 2022, we continued to invest in growth in line with our targets with a special focus on recruitment and awareness growth. Our invoicing rates were challenged by front-loaded recruitments, internal development projects and sick leaves of personnel due to the coronavirus. The decline in our profitability in 2022 was due to product development costs and higher general costs, as well as a higher than usual subcontracting volume in the first half of the year. EBITA was 8.5 per cent of revenue.
To strengthen our ability to reach our medium-term profitable growth targets in line with our strategy, we clarified and simplified the Group’s organisational structure by merging all acquired companies acquired through acquisitions into Netum Oy under a common brand. In addition, we will continue to serve our customers with industry-specific teams. With the changes, we aim to improve the efficiency of customer service and customer relationship management, as well as to further improve job satisfaction.
Our number of employees increased by 59 during the year, and by the end of the year there was already 276 of us. We opened new offices in Jyväskylä and Hämeenlinna and moved to new premises in the Kampin Huippu property in Helsinki. With the acquisition of Studyo Oy in January 2023, our operations also expanded to the Kuopio economic region, and we further strengthened our product and service offering in the education sector.
Our goal is to be the preferred work community in our industry, and here we are on a good path. In 2022, our personnel turnover rate was still low, 8 per cent. During the year, we focused especially on job satisfaction, and in the spring of 2022, we received the Great Place to Work award.
In September, 145 staff members participated in the personnel share issue, which is also a testament to our personnel’s commitment to Netum and its goals. The new employee incentive package also includes a share-based incentive plan for the extended management team, which commits and guides the management to the implementation of our growth strategy.
Our corporate responsibility programme has been in operation since 2021. During the year, we received the Green Office certificate also for our second office in Tampere, and we will continue to certify other offices. Our goal is to increase the diversity of our personnel. Our age range is already wide, and in 2022, the share of women in our personnel increased to 18 per cent from the previous year’s 14. Our employee net promoter score (eNPS) was 58, up from 46 the year before. We are currently updating our responsibility programme, which is expected to be published during the first half of this year.
In spring 2022, we updated our strategy. As part of our strategy, we intend to strengthen our brand, expand our operations regionally in Finland and continue to invest in our work community, and we have succeeded well in this in 2022. In 2022, approximately one-fifth of our revenue came from corporate sales. In the implementation of our strategy, this year we will focus especially on developing our corporate customer business and partnerships, which is supported by the changes we have made to our organisational structure.
Our medium-term financial targets updated in spring 2022 remain unchanged. We continue to aim for a revenue of EUR 50 million by 2025, profitable growth and EBITA of at least 14 per cent of revenue. Overall, the outlook for the IT services market for 2023 is positive, and especially the development of digital services and the demand for data and analytics services and cyber security ser-vices are expected to remain good. We estimate that our revenue will grow in 2023 by at least 20% from the previous year. EBITA is estimated to be at least 10% of net sales.
My warmest thanks for the past year to our committed personnel, all our partners and customers, as well as our investors.”
Board of Directors’ proposal for measures related to profit
The parent company’s profit for the reporting period totals EUR 2,121,728.20. The Board of Directors proposes to the Annual General Meeting to be held on Wednesday 29 March 2023 that for the accounting period of 2022, a dividend of EUR 0.11 per share be shared from the company’s distributable funds.
Annual General Meeting 2023
Netum Group Plc’s Annual General Meeting will be held on Wednesday, 29 March 2023, at 10:00 a.m. EET at the company’s office at Kansakoulunkatu 1B, 00100 Helsinki, Finland. Shareholders can also participate in the meeting through a remote connection.
Next results release
Netum Group Plc will publish its half-year report for January-June 2023 on 15 August 2023.
Webcast for investors and media
The company will hold a press conference in Finnish on Tuesday 7 March 2023 at 2:00 p.m. EET. The result will be presented by Matti Mujunen, CEO of Netum Group Plc. The news conference will be held as a live webcast, which can be followed at https://netum.videosync.fi/netum-h2-2022-tulosjulkistus/. During the webcast, the public can ask questions in the chat at the address mentioned above. A recording of the webcast will be available on the company’s website at https://www.netum.fi/en/investors/reports-and-presentations/ later that day.
For additional information, please contact:
Netum Group PlcMatti Mujunen, CEO+358 40 047 6401matti.mujunen@netum.fi
Certified advisor:
Evli Oyj+358 40 579 6210
Netum Group in brief
Netum Group Plc is a profitably growing IT services house with over 20 years of experience of demanding IT projects. The company offers its public administration and corporate customers its ”Legacy to Digi®” concept. This concept enables combining traditional IT solutions with the latest digital applications safely and in a responsible way. Netum’s goal is to be the most trusted partner and the preferred employer in the industry. Netum’s services include digital service development, continuity services, integration services, cyber security services as well as management consulting services. Additionally, the company offers two applications as SaaS: the electronic message validator “Truugo” and the IT asset management system “Netum DUX”. In 2022, Netum Group’s revenue was EUR 29.1 million, and the company currently has over 270 employees in Finland.
www.netum.fi
Contacts
Matti Mujunen, CEO, Netum Group Plc, +358 40 047 6401, matti.mujunen@netum.fi
About Netum Group Oyj
Netum Group Oyj is a profitably growing IT services company with over 20 years of experience in demanding IT projects. The company offers its public administration and corporate customers with its “Legacy to Digi®” concept. This concept enables combining traditional IT solutions with the latest digital applications safely and in a responsible way. Netum’s goal is to be the most trusted partner and the preferred employer in the industry. Netum’s services include digital service development, system continuity services, integration services, cyber security services as well as management consulting services. Additionally, the company offers two applications as SaaS: the electronic message validator “Truugo” and the IT asset management system “Netum DUX”. In 2022, Netum Group’s revenue was EUR 29.1 million, and the company currently has over 270 employees in Finland.
Attachments
NETUM Financial statements release 2022.pdf
7.3.2023 08:00:01 EET | Netum Group Oyj |
Yhtiötiedote
Netum Group Oyj Yhtiötiedote 7.3.2023 klo 8.00
Netum Group Oyj: Netum Group Oyj:n tilinpäätöstiedote 1.1.–31.12.2022
Tämä tiedote on tiivistelmä Netumin tilinpäätöstiedotteesta tammi–joulukuulta 2022. Koko tiedote on tämän tiedotteen liitteenä pdf-tiedostona sekä yhtiön verkkosivuilla osoitteessa https://www.netum.fi/sijoittajille/raportit-ja-esitykset/
Liikevaihto kasvoi 30 % haastavassa toimintaympäristössä
Konsernin tammi–joulukuun 2022 liikevaihto kasvoi 30,1 % vertailukaudesta. Orgaanisen kasvun osuus oli 21,8 %. 1.10.2021 tapahtuneesta Cerion Solutions Oy:n ostosta johtunut epäorgaaninen kasvu oli 8,3 %. EBITA oli 2,5 (3,1) miljoonaa euroa eli 8,5 (14,0) % liikevaihdosta.
Ellei toisin mainita, sulkeissa olevat luvut viittaavat vertailukauteen ja ovat samaa yksikköä kuin katsauskauden luvut. Tämän tilinpäätöstiedotteen sisältämät 2022 luvut ovat tilintarkastamattomat.
Heinä–joulukuu 2022 lyhyesti
29.12.2022 Netum Group Oyj ilmoitti allekirjoittaneensa sopimuksen, jolla se ostaa 100 %
Studyo Oy:sta
Liikevaihto kasvoi 14,7 % vertailukaudesta ja oli 13,7 (12,0) miljoonaa euroa
Käyttökate (EBITDA) oli 0,9 (1,5) miljoonaa euroa eli 6,9 (12,8) % liikevaihdosta
EBITA oli 0,8 (1,4) miljoonaa euroa eli 5,5 (11,6) % liikevaihdosta
Vertailukelpoinen EBITA oli 0,8 (1,5) miljoonaa euroa eli 5,8 (12,4) % liikevaihdosta
Liikevoitto oli -0,1 (0,7) miljoonaa euroa eli -0,8 (5,8) % liikevaihdosta
Katsauskauden tulos oli -0,3 (0,4) miljoonaa euroa eli -2,2 (3,7) % liikevaihdosta, ja vertailukelpoinen tulos ilman liikearvon poistoja oli 0,6 (1,2) miljoonaa euroa eli 4,3 (10,2) % liikevaihdosta
Vertailukelpoinen osakekohtainen tulos ilman liikearvon poistoja oli 0,05 (0,11) euroa
Tammi–joulukuu 2022 lyhyesti
Liikevaihto kasvoi 30,1 % vertailukaudesta ja oli 29,1 (22,4) miljoonaa euroa
Käyttökate (EBITDA) oli 2,8 (3,4) miljoonaa euroa eli 9,7 (15,2) % liikevaihdosta
EBITA oli 2,5 (3,1) miljoonaa euroa eli 8,5 (14,0) % liikevaihdosta
Vertailukelpoinen EBITA oli 2,6 (3,1) miljoonaa euroa eli 8,8 (14,0) % liikevaihdosta
Liikevoitto oli 0,8 (1,9) miljoonaa euroa eli 2,6 (8,5) % liikevaihdosta
Katsauskauden tulos oli 0,2 (0,5) miljoonaa euroa eli 0,6 (2,4) % liikevaihdosta, ja vertailukelpoinen tulos ilman liikearvon poistoja oli 2,0 (2,5) miljoonaa euroa eli 6,8 (10,9) % liikevaihdosta
Vertailukelpoinen osakekohtainen tulos ilman liikearvon poistoja oli 0,17 (0,24) euroa
Henkilöstön määrä oli kauden lopussa 276 (217), kasvu vertailukaudesta oli 27,2 %
Netum Group Oyj:n hallitus esittää yhtiökokoukselle, että tilikaudelta 1.1. –31.12.2022 jaetaan osinkoa 0,11 euroa osaketta kohti
Konsernin avainluvut
Tuhatta euroa ellei toisin mainita
7–12/2022
7–12/2021
Muutos
1–12/2022
1–12/2021
Muutos
Liikevaihto
13 719
11 965
14,7 %
29 146
22 401
30,1 %
Liikevaihdon kasvu, prosenttia
14,7 %
33,4 %
30,1 %
27,7 %
Orgaaninen kasvu, prosenttia
3,8 %
18,6 %
21,8 %
20,1 %
Käyttökate (EBITDA)
943
1 535
-38,6 %
2 817
3 395
-17,0 %
EBITDA, % liikevaihdosta
6,9 %
12,8 %
9,7 %
15,2 %
Liikevoitto ennen liikearvon poistoja (EBITA)
754
1 389
-45,7 %
2 485
3 140
-20,9 %
EBITA, % liikevaihdosta
5,5 %
11,6 %
8,5 %
14,0 %
Vertailukelpoinen EBITA1)
798
1 482
-48,6 %
2 561
3 129
-18,2 %
Vertailukelpoinen EBITA, % liikevaihdosta
5,8 %
12,4 %
8,8 %
14,0 %
Liikevoitto (-tappio)
-108
692
-115,6 %
761
1 909
-60,1 %
Liikevoitto (-tappio), % liikevaihdosta
-0,8 %
5,8 %
2,6 %
8,5 %
Katsauskauden tulos
-308
444
-169,4 %
185
529
-65,1 %
Katsauskauden tulos ilman liikearvon poistoja
554
1 141
-51,4 %
1 909
1 760
8,5 %
Vertailukelpoinen tulos ilman liikearvon poistoja1)
589
1 216
-51,6 %
1 969
2 451
-19,7 %
Osakekohtainen tulos, EUR
-0,03
0,04
-161,3 %
0,02
0,05
-69,2 %
Osakekohtainen tulos ilman liikearvon poistoja, EUR
0,05
0,11
-57,1 %
0,16
0,17
-4,2 %
Vertailukelpoinen osake-kohtainen tulos ilman liike-arvon poistoja, EUR
0,05
0,12
-57,2 %
0,17
0,24
-29,1 %
Henkilöstön lukumäärä kauden lopussa
276
217
27,2 %
Omavaraisuusaste, %
59,6 %
60,6 %
-1,7 %
Oman pääoman tuotto, %
1,5 %
6,1 %
-74,9 %
1) Vertailukelpoisuuteen vaikuttavat erät esitetään tilinpäätöstiedotteen taulukossa Vertailukelpoinen tulos ilman liikearvon poistoja.
Näkymät vuodelle 2022
Netum arvioi liikevaihdon kasvavan vähintään 20 % edellisvuodesta ja EBITAn olevan vähintään 10 % liikevaihdosta tilikaudella 2023.
Kokonaisuudessaan IT-palvelumarkkinan näkymät vuodelle 2023 ovat positiiviset, ja erityisesti digipalveluiden kehityksen ja data- ja analytiikkapalveluiden sekä kyberturvallisuuspalveluiden kysynnän arvioidaan jatkuvan hyvänä.
Matti Mujunen, toimitusjohtaja:
”Vaikka vuosi 2022 oli yllättävän haastava, pääsimme ohjeistuksemme mukaiseen liikevaihdon kasvutavoitteeseemme. Kasvuamme tuki IT-palvelumarkkinan hyvänä jatkunut kysyntä. Erityisesti julkishallinnon asiakkaat olivat aktiivisia, eikä geopoliittisella tai talouskehityksellä ollut oleellista vaikutusta julkisen sektorin IT-hankkeisiin. Kasvu on osoitus siitä, että asiakkaamme luottavat meihin, ja se näkyy myös asiakastyytyväisyysmittausten tuloksissa. Liikevaihtomme kasvoi 30 prosenttia edellisestä vuodesta ja oli 29,1 miljoonaa euroa.
Liikevaihto kasvoi ennen kaikkea nykyisten asiakkaidemme pitkien puitesopimusten ansiosta, mutta solmimme vuoden aikana myös uusia merkittäviä sopimuksia muun muassa sote-alalla toimivien Kuntien Tiera Oy:n, Istekki Oy:n, 2M IT Oy:n ja LapIT Oy:n kanssa. Allekirjoitimme myös sopimukset jatkuvasta palvelusta KEHA-keskuksen kanssa ja Peppi-opintohallinnon järjestelmän kehityspalveluista Haaga-Helia-ammattikorkeakoulun kanssa. Lisäksi saimme useita pienempiä uusia sopimuksia kunnilta, koulutussektorilta ja yrityksiltä. Uusia tärkeitä asiakkuuksia meille olivat Kela, Lahden kaupunki, Oulun Yliopisto, Jukkatalo Oy. Yritysasiakkaiden osalta olemme erityisen iloisia hyväksymisestämme Colliersin integraatiopalveluiden toimittajaksi koko EMEA-alueelle.
Jatkoimme vuonna 2022 investoimista tavoitteidemme mukaiseen kasvuun ja panostimme erityisesti rekrytointiin ja tunnettuuden kasvattamiseen. Laskutusasteisiimme toivat haasteita etupainotteiset rekrytoinnit, sisäiset kehityshankkeet ja koronan aiheuttamat henkilöstön sairauspoissaolot. Kannattavuutemme laskuun vuonna 2022 vaikuttivat tuotekehityskustannukset ja yleinen kustannusten nousu sekä alkuvuoden tavanomaista suurempi alihankintavolyymi. EBITA oli 8,5 prosenttia liikevaihdosta.
Vahvistaaksemme kykyämme saavuttaa strategiamme mukaiset keskipitkän aikavälin kannattavan kasvun tavoitteet selkeytimme ja yksinkertaistimme konsernin organisaatiorakennetta sulauttamalla kaikki yritysostoin hankitut yhtiöt Netum Oy:öön yhteisen brändin alle. Lisäksi palvelemme asiakkaitamme jatkossa toimialakohtaisin tiimein. Muutoksilla tavoittelemme asiakaspalvelun ja asiakkuuksien hallinnan tehostamista sekä entistäkin parempaa työviihtyvyyttä.
Henkilöstömäärämme kasvoi vuoden aikana 59:llä, ja vuoden lopussa meitä oli jo 276. Avasimme uudet toimipisteet Jyväskylässä ja Hämeenlinnassa ja muutimme Helsingissä uusiin toimitiloihin Kampin Huippuun. Tammikuussa 2023 toteutuneen Studyo Oy:n yritysoston myötä toimintamme laajeni myös Kuopion talousalueelle, ja vahvistimme koulutussektorin tuote- ja palvelutarjontaamme entisestään.
Tavoitteenamme on olla alamme halutuin työyhteisö, ja tässä olemme hyvällä tiellä. Henkilöstön lähtövaihtuvuusprosenttimme oli vuonna 2022 edelleen alhainen, 8 prosenttia. Keskityimme vuoden aikana erityisesti työviihtyvyyteen, ja saimmekin keväällä 2022 Great Place to Work -tunnustuksen.
Syyskuussa järjestämäämme henkilöstöantiin osallistui 145 henkilöstön jäsentä, mikä myös on osoitus siitä, että henkilöstömme on sitoutunut Netumiin ja sen tavoitteisiin. Uuteen kannustinkokonaisuuteen sisältyy myös laajennetun johtoryhmän osakepalkkiojärjestelmä, joka sitouttaa ja ohjaa johtoa kasvustrategiamme toteuttamiseen.
Vastuullisuusohjelmamme on ollut toiminnassa vuodesta 2021. Saimme vuoden aikana Green Office -sertifikaatin myös toiselle Tampereen toimipisteellemme ja jatkamme muiden toimistojen sertifiointia edelleen. Tavoitteenamme on lisätä henkilöstön diversiteettiä. Ikähaitarimme on jo laaja, ja vuonna 2022 naisten osuus henkilöstössämme kasvoi 18 prosenttiin edellisvuoden 14:sta. Työntekijöiden nettosuositteluindeksi eNPS oli 58, kun se edellisvuonna oli 46. Päivitämme parhaillaan vastuullisuusohjelmaamme, joka on tarkoitus julkaista tämän vuoden ensimmäisen puoliskon aikana.
Päivitimme keväällä 2022 strategiamme. Osana strategiaamme aiomme vahvistaa brändiämme, laajentaa toimintaamme alueellisesti Suomessa ja jatkaa panostamista työyhteisöömme, ja tässä olemme vuonna 2022 onnistuneet hyvin. Vuonna 2022 noin viidennes liikevaihdostamme tuli yrityssektorilta. Strategian toteutuksessa keskitymme tänä vuonna erityisesti yritysasiakasliiketoiminnan ja kumppanuuksien kehittämiseen, mitä tukevat organisaatiorakenteeseemme tekemämme muutokset.
Keväällä 2022 päivittämämme keskipitkän aikavälin taloudelliset tavoitteemme ovat ennallaan. Tavoittelemme edelleen 50 miljoonan euron liikevaihtoa vuoteen 2025 mennessä, kannattavaa kasvua sekä EBITAa vähintään 14 prosenttia liikevaihdosta. Kokonaisuudessaan IT-palvelumarkkinan näkymät vuodelle 2023 ovat positiiviset, ja erityisesti digipalveluiden kehityksen ja data- ja analytiikkapalveluiden sekä kyberturvallisuuspalveluiden kysynnän arvioidaan jatkuvan hyvänä. Arvioimme, että liikevaihtomme kasvaa vuonna 2023 vähintään 20 % edellisvuodesta. EBITAn arvioimme olevan vähintään 10 % liikevaihdosta.
Lämpimät kiitokseni kuluneesta vuodesta sitoutuneelle henkilöstöllemme, kaikille yhteistyökumppaneillemme ja asiakkaillemme sekä sijoittajillemme.”
Hallituksen ehdotus tulosta koskeviksi toimenpiteiksi
Emoyhtiön tilikauden voitto on 2 121 728,20 euroa. Hallitus ehdottaa keskiviikkona 29.3.2023 kokoontuvalle yhtiökokoukselle, että tilikaudelta 2022 yhtiön voitonjakokelpoisista varoista maksetaan osinkoa 0,11 euroa osakkeelta.
Varsinainen yhtiökokous 2023
Netum Group Oyj:n varsinainen yhtiökokous pidetään keskiviikkona 29.3.2023 klo 10.00 alkaen Netum Group Oyj:n toimistolla osoitteessa Kansakoulunkatu 1B, 00100 Helsinki. Osakkeenomistajat voivat osallistua kokoukseen myös etäyhteyden välityksellä.
Seuraava tulosjulkistus
Netum Group Oyj julkistaa puolivuosikatsauksen tammi-kesäkuulta 2023 15.8.2023.
Tiedotustilaisuus sijoittajille ja tiedotusvälineille
Yhtiö järjestää suomenkielisen tiedotustilaisuuden tiistaina 7.3.2023 kello 14.00. Tuloksen esittelee Netum Group Oyj:n toimitusjohtaja Matti Mujunen. Tiedotustilaisuus järjestetään suorana webcast-lähetyksenä, jota voi seurata osoitteessa https://netum.videosync.fi/netum-h2-2022-tulosjulkistus/. Tiedotustilaisuuden aikana yleisö voi esittää kysymyksiä chatissa edellä mainitussa osoitteessa. Lähetyksen tallenne on katsottavissa nettisivuillamme osoitteessa https://www.netum.fi/sijoittajille/raportit-ja-esitykset/ myöhemmin samana päivänä.
Lisätietoja antaa:
Netum Group OyjMatti Mujunen, toimitusjohtaja+358 40 047 6401matti.mujunen@netum.fi
Hyväksytty neuvonantaja:
Evli Oyj+358 40 579 6210
Netum Group lyhyesti
Netum Group Oyj on kannattavasti kasvava IT-palvelutalo, jolla on yli 20 vuoden kokemus vaativista IT-hankkeista. Yhtiö palvelee julkishallintoa ja yritysasiakkaita Legacy to Digi® -konseptilla, joka yhdistää käytössä olevat perinteiset tietotekniikkaratkaisut uusimpiin digitaalisiin sovelluksiin – vastuullisesti ja turvallisesti. Netumin tavoitteena on olla alansa luotetuin kumppani ja halutuin työnantaja. Netumin palveluihin kuuluvat digipalveluiden kehitys, järjestelmien jatkuvuuspalvelut, integraatiopalvelut, kyberturvallisuuspalvelut sekä johdon konsultointipalvelut. Lisäksi yhtiöllä on kaksi omaa SaaS-palveluna tarjottavaa ohjelmistoa, määrämuotoisten aineistojen testausalusta Truugo ja IT-omaisuudenhallintajärjestelmä Netum DUX. Netum-konsernin liikevaihto vuonna 2022 oli 29,1 miljoonaa euroa. Yhtiön palveluksessa työskentelee yli 270 henkilöä Suomessa.
www.netum.fi/
Yhteyshenkilöt
Matti Mujunen, CEO, Netum Group Plc, +358 40 047 6401, matti.mujunen@netum.fi
Tietoja julkaisijasta Netum Group Oyj
Netum Group Oyj on kannattavasti kasvava IT-palvelutalo, jolla on yli 20 vuoden kokemus vaativista IT-hankkeista. Yhtiö palvelee julkishallintoa ja yritysasiakkaita Legacy to Digi® -konseptilla, joka yhdistää käytössä olevat perinteiset tietotekniikkaratkaisut uusimpiin digitaalisiin sovelluksiin – vastuullisesti ja turvallisesti. Netumin tavoitteena on olla alansa luotetuin kumppani ja halutuin työnantaja. Netumin palveluihin kuuluvat digipalveluiden kehitys, järjestelmien jatkuvuuspalvelut, integraatiopalvelut, kyberturvallisuuspalvelut sekä johdon konsultointipalvelut. Lisäksi yhtiöllä on kaksi omaa SaaS-palveluna tarjottavaa ohjelmistoa, määrämuotoisten aineistojen testausalusta Truugo ja IT-omaisuudenhallintajärjestelmä Netum DUX. Netum-konsernin liikevaihto vuonna 2022 oli 29,1 miljoonaa euroa. Yhtiön palveluksessa työskentelee yli 270 henkilöä Suomessa.
Liitteet
NETUM Tilinpäätöstiedote 2022.pdf
